SOPRODA recrute un Directeur de Production Avicole expérimenté pour piloter un site avicole industriel de grande capacité en Afrique. Le site comprend plusieurs bâtiments d’élevage fermés équipés de systèmes en cages, un centre de conditionnement des œufs et une unité de fabrication d’aliments.
Ce poste stratégique s’adresse à un professionnel capable de superviser l’ensemble des opérations, de coordonner plusieurs unités de production et d’assurer la performance technique et économique du site. Une solide expérience en élevage de poules pondeuses, en management d’équipes et en production avicole en climat tropical est indispensable.
Vos missions en tant que Directeur de Production Avicole
✔️ Piloter l’ensemble de la production avicole
Vous supervisez les opérations d’élevage et veillez à la régularité de la production, au respect des objectifs techniques et à la bonne application des procédures. Vous assurez également le suivi de la biosécurité, de la santé des volailles et de la maintenance des équipements, afin de garantir des conditions d’exploitation optimales.
✔️ Coordonner les différentes unités du site
Le site regroupant plusieurs activités complémentaires, vous veillez à leur bonne coordination entre les bâtiments d’élevage, le centre de conditionnement des œufs et l’unité de fabrication d’aliments. Votre rôle consiste à organiser les flux, optimiser l’utilisation des ressources et assurer la cohérence des opérations à chaque étape de la production.
✔️ Suivre et améliorer les performances techniques et économiques
Vous analysez régulièrement les indicateurs de production et les résultats économiques afin d’identifier les écarts, de comprendre leurs causes et de mettre en œuvre les mesures correctives nécessaires. Vous recherchez en permanence des leviers d’amélioration pour renforcer la productivité, maîtriser les coûts et améliorer les performances globales de l’exploitation.
✔️ Encadrer les équipes et structurer l’organisation
Vous managez les responsables d’exploitation et les équipes opérationnelles. Vous définissez les priorités, organisez le travail et veillez au respect des procédures et des objectifs fixés. Votre capacité à mobiliser les équipes et à instaurer une organisation rigoureuse sera essentielle au bon fonctionnement du site.
✔️ Accompagner le développement du site
Vous identifiez les possibilités d’amélioration des installations et des méthodes de travail. Vous contribuez à l’évolution des capacités de production et à l’optimisation des moyens existants, en tenant compte des objectifs de développement du site et des contraintes opérationnelles locales.
Le profil recherché
✔️ Expérience en élevage de poules pondeuses
Vous avez déjà géré un élevage de plus de 200 000 poules pondeuses et maîtrisez la conduite de lots en bâtiments fermés équipés de systèmes en cages. Vous justifiez d’une expérience significative dans la direction ou la gestion opérationnelle d’un site avicole.
✔️ Maîtrise de la production avicole intégrée
Vous comprenez les interactions entre l’élevage, le conditionnement des œufs et la fabrication d’aliments. Vous êtes capable de coordonner ces différentes activités dans une logique de performance globale.
✔️ Compétences en management et en gestion
Vous savez encadrer des équipes importantes, organiser les opérations quotidiennes et suivre les résultats à l’aide d’indicateurs techniques et économiques. Vous êtes capable de prendre des décisions, de fixer des priorités et de mettre en place des actions correctives.
✔️ Connaissance de l’aviculture en Afrique
Vous disposez d’une expérience en Afrique et connaissez les contraintes propres à la production avicole en climat tropical. Vous savez adapter l’organisation, les pratiques d’élevage et le suivi des installations aux conditions locales.
Comment postuler ?
Le poste vous intéresse, vous disposez de l’expérience requise et souhaitez relever un nouveau défi ?
📩 Adressez votre CV et votre lettre de motivation par message privé sur LinkedIn à SOPRODA.
Vous connaissez un professionnel susceptible de correspondre à ce profil ? N’hésitez pas à lui transmettre cette offre ou à nous recommander un candidat.
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